人才招聘
千亿·体育(中国)官方网站经过多年发展,已成长为集不锈钢材料销售、加工、技术服务于一体的综合性钢企。公司以创新求生存,以科技谋发展,全力打造先进的不锈钢加工平台,始终走在为客户提供更好服务的道路上。
为进一步拓展业务领域,保证公司持续稳定发展,公司已建有板材/型材仓储、表面加工、切割下料、机加工、精密钣金、焊接工程平台。为了持续壮大公司人才力量,现诚邀在金属材料应用、工程设备、石油化工、海洋工程等领域有相关服务经验的人才加入我们。
应聘,请发简历至邮箱:hr#Lsss.com.cn(#改为@);或在线联系,请点击
一、业务部
业务员/销售工程师(3名)
职责:
1、负责做好商务洽谈、产品报价、签订买卖合同、跟单等销售事宜;
2、维护老客户,开发新客户;
3、公司交待的其他事宜。
要求:
1、应届毕业生优先;
2、遵守职业道德,工作积极主动,责任心强;
3、能熟练使用Office等办公软件。
二、表面加工部
抛光机主操(1名)
职责:
1、负责抛光机的操作、日常维护;
2、负责抛光加工订单的统筹安排;
3、负责抛光出品的质量管理工作;
4、负责管理、协调上下料工人的工作。
要求:
1、熟知不锈钢产品的表面特性;
2、掌握不锈钢抛光加工工艺;
3、能够积极、有效处理作业过程中出现的问题;
4、有相关行业从业经验者优先。
三、钣金部
钣金工艺设计与管理(1名)
职责:
1、负责钣金车间人员工艺指导及相关技术规范的优化与制定;
2、负责各钣金零部件加工工艺的分析、分解,制定优化加工方案 ;
3、负责钣金加工工艺过程的问题解决及质量监督。
要求:
1、三年以上钣金产品设计经验,两年以上钣金加工管理经验;
2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks,设计二维、三维图及钣金展开加工图。
打磨工(10名)
职责:
1、各种非标钣金制品的打磨、抛光/拉丝;
2、负责产品焊接打磨后表面的平整、光滑、丝纹一致;
3、对图纸和零部件的检查、校对;
4、对零部件小瑕疵的处理、整改;
5、对设备的日常保养、维护。
要求:
1、45岁以内,有钣金件打磨经验者优先;
2、需掌握钣金(不锈钢板)的拼接、焊接、打磨、抛光、拉丝工艺;
3、能看懂 AutoCAD、SolidWorks 视图者优先。
焊工(氩弧焊、气保焊,10人)
1、45岁以内,有相关工作经验者优先;
2、从事过机械设备类制作、安装、焊接,并有装配钳工基础者优先;
3、有事业心、进取心、责任心。
四、机加工部
刨、车、铣工(5名)
职责:
1、机械零部件的图纸识别,编制初步工艺,配置刀具/夹具等;
2、负责复杂产品的调试,并采集加工参数,编写工艺文件;
3、责任心强,能够积极主动解决问题。
要求:
1、两年以上CNC(或普车、数控车床)工作经验;
2、能识图、手动编程者优先;
3、可独立调试、操作、维护机器者优先;
4、具备岗位协调能力。
熟练钳工(6名)
职责:
1、看图、识图;
2、使用工具对零件进行刮削、研磨、修型等处理;
3、判断机床故障,独立进行一般机床的维修工作。
要求:
1、45岁以内,钳工工作经验2-3年;
2、能看懂图纸,独立操作;
3、会分度头、摇臂钻、台钻、会磨钻头;
4、懂机械加工工艺,有质量意识和问题解决能力。